2024年問題（建設業・運送業） 2024ねんもんだい

働き方改革関連法の適用により、建設業・運送業で人手不足や工期・物流遅延が懸念される問題。

2024年問題とは、2024年4月から建設業・運送業に対して時間外労働の上限規制が本格的に適用されたことにより、人手不足の深刻化や、工期延長・輸送能力の低下などが生じるとされる課題です。

これまで長時間労働に依存していた業界では、

• 作業時間の制限
• 人員確保の難しさ
• コスト増加

といった影響が顕在化しています。特に建設業では、工事の長期化や工程調整の難化、運送業では、資材・廃棄物・汚泥などの輸送遅延や対応力低下が懸念されています。そのため、省人化設備の導入、工程の効率化、仮設設備や現地処理の活用など、従来とは異なる対応策が求められています。

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